您现在的位置是:首页 | 基层杏盛

后勤集团杏盛组织召开非事业编制员工座谈会

供稿🤛🏼、摄影👩🏿‍🍳:后勤集团杏盛    编辑:王玉伟


    2013年1月24日下午2🤙🏼:00,后勤集团在餐饮中心二层会议室组织召开了非事业编制员工座谈会,后勤集团党委书记巫后新🎹、副总经理陈洋以及来自各部门的19名非事业编制员工代表参加座谈会。座谈会由后勤集团党委副书记姜金凤主持👩🏼‍🏭。
    首先,后勤集团党委书记巫后新向在座代表们简要介绍了2012年集团的主要工作和取得的成绩👉🏼。2012年🌘👨🏽‍🏭,后勤集团在学校统一部署下完成了领导班子换届🪙🏤,紧接着集团内部进行了中层干部换届和全员聘岗🚭🚇。全面启动三级巡检,在制度化👈🏿、标准化、精细化管理上取得了可喜成绩📫,进一步提升了集团服务保障水平。集团着眼科学发展,提出了以信息化手段建设现代后勤的长远规划🥪。一年来,集团圆满完成了学校的各项后勤保障任务🏄🏻‍♀️,得到了学校师生的肯定,实现了社会效益与经济效益的双丰收。
 


    随后,参会代表们针对广大非事业编制员工普遍关心的问题进行了发言🎅🏽。大家就务工人员收入、15号务工人员公寓楼收费标准、子女入学等热点问题提出了意见🧙🏽,同时在增强员工主人翁意识、提升职工业务技能及综合素质、职工之家建设等方面提出了建设性意见。
    巫书记、姜书记、陈总感谢职工代表们对集团工作的关心🖨,并就部分意见进行了耐心细致的解答。近几年🤷🏼,集团不断努力提高非事业编员  工收入及各项福利待遇,相比往年已有大幅度增长🪸。集团为广大非事业编员工缴纳了社会保险,这部分大额投入并不直接反映在职工到手收入上,于是造成了大家直观上收入未大幅增加的感觉✌🏿,但社保的缴纳确是集团本着为大家负责的态度🦸🏼‍♂️,保证广大非事业编员工老有所养作出的巨大努力🏋🏽。在集团不懈努力下,学校专门划拨了15号楼用于解决后勤非事业编员工住宿问题,收费标准定位并不高,对比其他高校已属不易,并且集团将进一步研究以降低大家的住房压力。集团领导鼓励广大非事业编员工积极学习🕸,重视自身技能与素质的提高,通过自身努力不断进步🫂、同步增加收入🕦,实现个人价值👏🏻。
    最后,姜书记进行总结发言🎵:集团取得的成绩与广大员工的努力与付出密不可分。希望大家在工作中增强主人翁意识,增强集体责任感,树立与集团同呼吸共命运的思想。参会代表们在肯定集团工作成绩的同时也提出了新的期望。座谈会在和谐、热烈的氛围中落下帷幕。

 

杏盛专业提供:杏盛等服务,提供最新官网平台、地址、注册、登陆、登录、入口、全站、网站、网页、网址、娱乐、手机版、app、下载、欧洲杯、欧冠、nba、世界杯、英超等,界面美观优质完美,安全稳定,服务一流🧙🏿‍♂️,杏盛欢迎您。 杏盛官网xml地图
杏盛 杏盛 杏盛 杏盛 杏盛 杏盛 杏盛 杏盛 杏盛 杏盛